Práce přes personální agenturu — pro někoho osvědčená cesta k rychlému nástupu, pro jiného velká neznámá. Jak to celé vlastně funguje? Co podepíšete, kdo vám platí a co dělat, když se něco nepovede? Tady jsou odpovědi bez zbytečného žargonu.
Kdo je vlastně váš zaměstnavatel?
Tohle je nejčastější zdroj zmatení. Když nastoupíte přes agenturu, pracujete fyzicky u klientské firmy — například ve výrobním závodě nebo skladu. Ale váš formální zaměstnavatel je agentura. To znamená, že smlouvu podepisujete s agenturou, výplatu dostáváte od agentury a veškerou administrativu — odvody, neschopenky, výplatní pásky — řeší agentura.
Klientská firma řídí vaši každodenní práci: co děláte, v kolik přicházíte, jak plníte úkoly. Agentura řeší vše ostatní.
Jak vypadá celý proces od začátku?
- Kontakt a první schůzka
Pošlete životopis nebo zavolejte. Konzultant z agentury se vám ozve, proberete, co hledáte — obor, lokalitu, požadovanou mzdu. Na základě toho vám nabídne konkrétní pozice. - Pohovor
U méně kvalifikovaných pozic (výroba, logistika) bývá pohovor s agenturou krátký a neformální. U specializovanějších rolí může následovat i pohovor přímo u klientské firmy. - Podpis smlouvy
Smlouvu podepisujete s agenturou. Pozorně si přečtěte: na jak dlouho je uzavřena, jaká je výše mzdy, jaké jsou podmínky ukončení. Seriózní agentura vám vše vysvětlí předem. - Nástup na pracoviště
Agentura vás proškolí — BOZP, základní pracovní řád. Pak nastoupíte. Klientská firma vás zapracuje do konkrétní pozice. - Výplata
Mzda chodí od agentury, standardně do 15. dne následujícího měsíce. Výplatní pásku dostanete emailem nebo poštou.
Na jaké podmínky máte nárok?
V oblasti základní mzdy a pracovních podmínek — přestávky, bezpečnost práce, pracovní doba — máte ze zákona nárok na srovnatelné zacházení s kmenovými zaměstnanci na stejné pozici u klientské firmy. Na firemní benefity jako stravenky nebo bonusy agenturní zaměstnanci zpravidla nedosáhnou — ty jsou vázány na přímý pracovní poměr. Konkrétní podmínky u každé pozice vám konzultant předem upřesní.
Co dělat, když se něco nepovede?
Nevyhovuje vám přidělená pozice? Máte problém na pracovišti? Kontaktujte svého konzultanta v agentuře — to je přesně jeho role. Nemusíte to řešit sami s klientskou firmou. Seriózní agentura situaci prošetří a podle možností navrhne řešení — včetně přidělení na jinou pozici.
Jak poznáte seriózní agenturu?
- Má platné povolení ke zprostředkování zaměstnání od MPSV
- Vše vám vysvětlí předem — smlouvu, mzdu, podmínky
- Nežádá po vás žádné poplatky za zprostředkování
- Má reálné kontakty, kancelář, fungující web
- Je ochotna odpovídat na vaše otázky bez nátlaku
Europa Union Service funguje od roku 2005 a je držitelem certifikací ISO 9001 a ISO 14001. Pokud hledáte práci v České republice nebo v zahraničí, ozvěte se — rádi vám poradíme.
